เงินเดือนข้าราชการ 2568 ขึ้นจริง! เช็กอัตราใหม่แต่ละวุฒิ ใครได้เท่าไหร่ พร้อมไทม์ไลน์เริ่มจ่ายชัดเจน

ปีงบประมาณ 2568 นับเป็นอีกหนึ่งจุดเปลี่ยนสำคัญของระบบราชการไทย เมื่อรัฐบาลเดินหน้าเต็มสูบปรับโครงสร้าง เงินเดือนข้าราชการ 2568 เพื่อแก้ไขปัญหาค่าครองชีพที่สูงขึ้น และจูงใจคนรุ่นใหม่เข้าสู่ระบบราชการอย่างมั่นใจ โดยนโยบายนี้ไม่ใช่แค่ข่าวดี แต่เป็นการเปลี่ยนแปลงที่จับต้องได้ เริ่มบังคับใช้จริงในเดือนพฤษภาคมนี้

1 พฤษภาคม 2568 วันเริ่มต้นของอัตราเงินเดือนใหม่ทั่วประเทศ

ตามมติคณะรัฐมนตรีที่มีมติเมื่อวันที่ 2 เมษายน 2567 ได้ระบุชัดเจนว่า การปรับเพิ่มเงินเดือนใหม่จะเริ่มมีผลตั้งแต่วันที่ 1 พฤษภาคม 2568 เป็นต้นไป โดยครอบคลุมข้าราชการทุกกลุ่ม ไม่ว่าจะเป็นพลเรือน ครู ทหาร ตำรวจ พนักงานราชการ ไปจนถึงเจ้าหน้าที่ในองค์กรอิสระและรัฐวิสาหกิจบางกลุ่มที่เข้าหลักเกณฑ์ที่กำหนด

การปรับครั้งนี้ไม่ใช่เพียงแค่ “ขึ้นเงินเดือน” แต่เป็นการ ปรับอัตราแรกบรรจุใหม่ ให้สอดคล้องกับวุฒิการศึกษาที่แท้จริง พร้อมทั้งมีมาตรการเยียวยาสำหรับผู้ที่รับเงินเดือนต่ำกว่าเกณฑ์ใหม่อย่างเป็นธรรม

ตารางอัตราเงินเดือนใหม่ของข้าราชการ ปี 2568

เพื่อให้เห็นภาพชัดเจน บ้านกีฬา ขอสรุปข้อมูลอัตรา เงินเดือนข้าราชการ 2568 ใหม่ตามวุฒิการศึกษา ดังนี้:

• วุฒิ ปวช.: เดิม 10,340–11,380 บาท → ปรับเป็น 11,380–12,520 บาท
• วุฒิ ปวส.: เดิม 12,650–13,920 บาท → ปรับเป็น 13,920–15,320 บาท
• วุฒิ ปริญญาตรี: เดิม 15,000–18,150 บาท → ปรับเป็น 18,150–19,970 บาท
• วุฒิ ปริญญาโท: เดิม 17,500–21,180 บาท → ปรับเป็น 21,180–23,300 บาท
• วุฒิ ปริญญาเอก: เดิม 23,100–25,410 บาท → ปรับเป็น 25,410–27,960 บาท

การปรับครั้งนี้จะเน้น “ฐานขั้นต่ำ” ที่สูงขึ้น เพื่อให้เกิดความมั่นคงด้านรายได้แก่ข้าราชการรุ่นใหม่ และลดความเหลื่อมล้ำระหว่างหน่วยงาน

มาตรการเยียวยาข้าราชการเดิม: ปรับเพิ่มเงินชดเชย-ค่าครองชีพ

ข้าราชการที่ได้รับเงินเดือนก่อนหน้านี้ในระดับต่ำกว่าขั้นต่ำใหม่ จะได้รับ เงินชดเชยเงินเดือน ให้ใกล้เคียงกับผู้ที่บรรจุใหม่ในวุฒิเดียวกัน เพื่อความเป็นธรรมในระบบ โดยเฉพาะผู้ที่รับราชการมายาวนานแต่ยังได้รับเงินเดือนต่ำกว่ามาตรฐานใหม่

นอกจากนี้ ยังมีการปรับ เงินเพิ่มเพื่อครองชีพชั่วคราว (ค่าครองชีพ) ดังนี้:

• ผู้มีเงินเดือนรวมต่ำกว่า 14,600 บาท จะได้รับเงินเพิ่มไม่เกินยอดดังกล่าว (จากเดิม 13,285 บาท)
• ผู้ที่เงินเดือนต่ำกว่า 11,000 บาท จะได้รับเงินเพิ่มจนถึง 11,000 บาท (จากเดิม 10,000 บาท)
• งบประมาณสนับสนุนส่วนนี้มาจากกระทรวงการคลัง วงเงิน 3,000 ล้านบาท/ปี

ลูกจ้างรัฐวิสาหกิจ ไม่ถูกลืม! ปรับฐานเงินเดือนขั้นต่ำเช่นกัน

สำหรับ ลูกจ้างรัฐวิสาหกิจ ที่มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป จะได้รับการปรับค่าจ้างขั้นต่ำให้ไม่ต่ำกว่า 18,150 บาท/เดือน มีผลตั้งแต่ 1 พฤษภาคม 2568 เช่นกัน โดยเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการค่าจ้างและคณะกรรมการนโยบายรัฐวิสาหกิจพิจารณาแล้วว่าเหมาะสมกับสภาพเศรษฐกิจในปัจจุบัน

เป้าหมายของการปรับเงินเดือนครั้งใหญ่

การปรับขึ้นเงินเดือนครั้งนี้ ไม่ได้เกิดจากแรงกดดันทางการเมือง หรือแค่ความพยายามเอาใจข้าราชการเท่านั้น แต่เป็นยุทธศาสตร์ที่ชัดเจนของรัฐบาลภายใต้ยุค พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา ที่ต้องการยกระดับระบบราชการให้มีศักยภาพมากขึ้น

เป้าหมายคือ:

• ดึงดูดคนรุ่นใหม่ที่มีความสามารถเข้าสู่ระบบราชการ
• ลดปัญหาการลาออกก่อนเกษียณ
• กระตุ้นเศรษฐกิจจากการใช้จ่ายของข้าราชการชั้นผู้น้อย
• สร้างความมั่นคงในอาชีพราชการอีกครั้ง

ข้อสังเกตเพิ่มเติม: ยังไม่มีการปรับ “ขั้นเงินเดือน” โดยรวม

แม้ว่าจะมีการปรับอัตราเริ่มต้นใหม่ แต่ การเลื่อนขั้นเงินเดือนปกติประจำปี (ขั้นร้อยละ) ยังคงเป็นไปตามระบบเดิม ไม่ได้มีการเปลี่ยนแปลงในปีนี้ ซึ่งอาจเป็นจุดที่ข้าราชการระดับกลางและสูงควรจับตามองว่าในปีงบประมาณหน้า จะมีการปรับให้สอดคล้องกันหรือไม่

สรุปเงินเดือนข้าราชการ 2568

มาตรการ เงินเดือนข้าราชการ 2568 เป็นหนึ่งในนโยบายที่สะท้อนความพยายามของภาครัฐในการปฏิรูประบบราชการให้ทันยุคทันสมัย โดยเน้นให้เกิดความเป็นธรรม เหมาะสมกับค่าครองชีพ และสร้างแรงจูงใจสำหรับบุคลากรภาครัฐในทุกระดับ แม้อาจยังมีคำถามและข้อจำกัดในบางจุด แต่ภาพรวมถือว่าเป็นการเดินหน้าในทิศทางที่ควรได้รับการสนับสนุน

หากคุณคือคนหนึ่งที่กำลังวางแผนสอบเข้าราชการ หรือเป็นข้าราชการอยู่แล้ว บทความนี้คงช่วยให้คุณเข้าใจโครงสร้างรายได้ที่กำลังเปลี่ยนแปลงได้อย่างชัดเจน

แนวทางเตรียมตัวสอบเข้ารับราชการ: วางแผนดี มีชัยไปกว่าครึ่ง

เมื่ออัตรา เงินเดือนข้าราชการ 2568 ถูกปรับขึ้นอย่างเป็นทางการ หลายคนอาจเริ่มมองเห็นความมั่นคงของสายงานราชการชัดเจนยิ่งขึ้น แต่เส้นทางการก้าวเข้าสู่ระบบราชการก็ไม่ง่ายนัก เพราะต้องผ่านการสอบแข่งขันที่เข้มข้นและมีผู้สมัครจำนวนมากในแต่ละปี

บ้านกีฬา ขอแนะนำแนวทางเตรียมตัวสอบเข้าราชการที่ไม่ควรมองข้าม:

• ✅ ศึกษาแนวข้อสอบให้ตรงสายงาน
  เข้าเว็บไซต์ประกาศสอบอย่าง ocsc.go.th และเว็บไซต์ของหน่วยงานที่สนใจ เพื่อดาวน์โหลดประกาศรับสมัคร และดูรายละเอียดข้อสอบให้ชัดเจน เช่น ก.พ., กรมบัญชีกลาง, กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น ฯลฯ

• ✅ ลงมือฝึกทำข้อสอบเก่าอย่างต่อเนื่อง
  ข้อสอบ ก.พ. หรือข้อสอบเฉพาะตำแหน่งมักมีแนวซ้ำกันทุกปี เช่น ความสามารถทั่วไป, ภาษาไทย, ภาษาอังกฤษ และกฎหมายเบื้องต้น

• ✅ แบ่งเวลาอ่านหนังสืออย่างมีระบบ
  ใช้เทคนิค Pomodoro หรืออ่านตามตารางรายวัน โดยแบ่งเป็นช่วง ๆ พร้อมสรุปเนื้อหาที่เข้าใจยาก

• ✅ ฝึกเขียนตอบแบบอัตนัยและสอบสัมภาษณ์
  ตำแหน่งบางสายงาน เช่น ครู ทนายความ หรือนักวิเคราะห์ มักมีข้อสอบแบบเรียงความ และมีรอบสัมภาษณ์ที่ต้องแสดงความสามารถเชิงวิเคราะห์และจริยธรรม

หากเตรียมตัวอย่างสม่ำเสมอและมีเป้าหมายชัดเจน โอกาสคว้าบัตรผ่านเข้าสู่ระบบราชการก็อยู่ไม่ไกล และเมื่อได้เข้ามาแล้ว โครงสร้างเงินเดือนที่ถูกปรับใหม่ในปีนี้ก็จะช่วยสร้างชีวิตที่มั่นคงให้คุณได้อย่างแท้จริง

หากไม่อยากพลาดนโยบายสำคัญแบบนี้ ติดตามทุกบทความเจาะลึกได้ที่ ข่าวกระแสมาแรงบ้านกีฬา